华盛顿(美联社)——4月份，美国雇主减少了招聘，只增加了17.5万个工作岗位，这表明持续的高利率可能开始对这个世界上最大的经济体造成更大的影响。
周五公布的政府报告显示，与3月份的惊人增长31.5万相比，上个月的就业增长大幅下降。这也远低于经济学家此前预测的4月份新增23.3万个就业岗位，表明美联储(Federal Reserve)的连续大幅加息可能最终正在给招聘速度降温。
尽管经济放缓，但上个月的就业增长还是相当可观的，尽管这是自去年10月以来最低的月度就业增长。随着美国家庭继续保持稳定的支出，许多雇主不得不继续招聘以满足客户的需求。
失业率上升了3.9%，连续第27个月保持在4%以下，这是自上世纪60年代以来持续时间最长的一次。
随着11月的总统竞选活动愈演愈烈，美国的经济状况给选民带来了沉重的负担。尽管就业市场强劲，但美国人普遍对高物价感到愤怒，其中许多人把责任归咎于乔·拜登总统。
事实一再证明，美国的就业市场比几乎所有人预测的都要强劲。两年前，当美联储开始大举加息以对抗严重的通胀飙升时，多数经济学家预计，由此导致的借贷成本飙升将导致经济衰退，并将失业率推至令人痛苦的高水平。
从2022年3月到2023年7月，美联储共11次上调基准利率，达到2001年以来的最高水平。通胀确实像预期的那样稳步降温——从2022年6月9.1%的同比峰值降至今年3月的3.5%。
然而，在稳定的消费者支出推动下，就业市场和整体经济的弹性强劲，使通胀率持续高于美联储2%的目标。因此，央行推迟了降息的考虑，直到它对通胀正稳步放缓至目标水平有了更多信心。
美联储降息，随着时间的推移，这将降低抵押贷款、汽车贷款和其他消费者和企业贷款的成本。大多数经济学家预计，美联储最早在秋季之前不会降息。
就业市场已经显示出一些最终放缓的迹象。例如，本周政府报告说，3月份的职位空缺减少到850万个，是三年多来最少的。尽管如此，这仍然是一个很大的空缺:在2021年之前，每月的职位空缺从未超过800万个，而自2021年3月以来，每月的职位空缺都超过了这个门槛。
从环比来看，消费者物价指数自去年10月以来一直没有下降。3月份3.5%的同比通胀率仍远高于美联储2%的目标。
